In ufficio è meglio utilizzare il computer fisso o pc?
Il computer in ufficio è diventato ormai fondamentale. Meglio utilizzare il computer fisso o portatile in ufficio? Chi lavora tante ore con il fisso tenderà
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La caduta dalle scale è uno degli infortuni più comuni sul posto di lavoro. Infortuni di questo tipo, spesso piccoli, qualche volta gravi, sono frequenti.
I danni L’operazione di sollevamento manuale dei carichi può essere causa di infortunio o malattia professionale. Tipici esempi sono: Schiacciamento delle mani e dei piedi;

Il Datore di Lavoro può essere addetto al primo soccorso aziendale? Il Datore di Lavoro può ricoprire il ruolo di addetto al primo soccorso aziendale
Il titolare di un’azienda che svolge la propria attività da solo e per proprio conto non è tenuto all’applicazione delle disposizioni in materia di salute
Chi è L’RLS? Il D.Lgs.81/08 obbliga a nominare in ogni azienda un Responsabile dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS). Nelle aziende con meno di 15 dipendenti,
Si, per assumere un lavoratore vige l’obbligo della visita medica da parte del medico competente aziendale. Si deve tener presente che il medico competente effettua:
Le cause Lo stress da lavoro è una malattia molto comune ed è dannoso non solo per la salute dei dipendenti ma anche per la
Dolori ai piedi e alle gambe Molte sono le mansioni che obbligano i lavoratori a trascorrere parecchio tempo in piedi. Piedi e gambe sono in tal modo
Le cause Il dolore cervicale è un dolore al collo, costante e d’intensità variabile. E’ abbastanza diffuso tra la popolazione e può essere ricondotto ad
Una corretta posizione davanti al computer è fondamentale per evitare disturbi ergonomici e affaticamento visivo. E’ importante poggiare bene i piedi sul pavimento e assumere
In tutte le aziende il datore di lavoro deve obbligatoriamente organizzare una squadra antincendio, nominando tra i lavoratori uno o più addetti all’antincendio. Nelle aziende

Formazione obbligatoria per l’Apprendistato Il Contratto d’Apprendistato è concepito come uno strumento per la formazione e l’inserimento dei giovani nel mondo del lavoro. Il D.Lgs. 167/11
Secondo quanto stabilito dall’Accordo Stato e Regioni del 21/12/11 e del 2016 e s.m.i., tutti i lavoratori devono essere adeguatamente formati in materia di salute e sicurezza sul
Può essere pericoloso stare al cellulare proprio mentre si fa benzina: una scintilla prodotta dagli squilli del cellulare potrebbe dar luogo ad un incendio. I
La pausa durante l’orario lavorativo è un diritto stabilito dal D.Lgs. 66/2003, al fine di tutelare la salute dei lavoratori. La modalità e la durata
Cos’è il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR)? Il Documento di Valutazione dei Rischi, denominato generalmente con l’acronimo DVR, si colloca proprio nell’ambito della valutazione
Il toner è una polvere finissima costituita da particelle di carbone, ossidi di ferro e resina. Viene utilizzato dalle stampanti laser, nelle fotocopiatrici e nei fax. Le polveri di toner possono
L’uso del computer è diffuso nella maggior parte degli ambienti lavorativi. Molti lavori lo richiedono per lo svolgimento delle specifiche funzioni, a volte anche solo
PC e problemi correlati Dopo una giornata di lavoro al PC ti fa male la schiena? A furia di utilizzare i tasti della tastiera del
La Normativa vigente (D.Lgs.81/08) obbliga i datori di lavoro a nominare uno o più lavoratori addetti al primo soccorso che intervengano in caso di necessità.

L’apprendistato è una tipologia di rapporto lavorativo finalizzato alla formazione professionale e all’inserimento dei giovani nel mondo del lavoro. In base al D.Lgs.167/11, tutti i giovani
Il rumore è la principale forma di inquinamento ambientale percepita dalla popolazione. Ogni giorno siamo esposti a rumore. Una continua esposizione al rumore può determinare
PC e quotidianità Il pc rappresenta un’importante conquista dell’intelligenza umana e la maggior parte di noi lo utilizza ogni giorno sul posto di lavoro o
Se non c’è la mensa, uscire è un diritto. Il pranzo fuori dai luoghi di lavoro è ormai prassi comune. La normativa vigente (D.Lgs.81/08) prevede
Nelle aziende dove il Datore di lavoro, per motivi organizzativi, si avvale di personale con qualifica di Dirigente, vi è l’obbligo di formare tale figura
Il controllo dell’impianto di condizionamento è fondamentale per avere una buona qualità dell’aria negli ambienti chiusi e contribuisce al benessere della salute. La legionella La
L’addetto all’antincendio deve essere obbligatoriamente formato: secondo il D.Lgs.81/08, nell’ipotesi in cui un lavoratore debba ricoprire il ruolo di addetto all’antincendio, deve seguire obbligatoriamente uno
Secondo il D.lgs.11/167, tutti i giovani assunti con contratto di apprendistato devono seguire obbligatoriamente specifici corsi per apprendisti. Possono essere assunti con contratto di apprendistato
Nel caso in cui in un’azienda siano presenti stagisti, il Datore di lavoro deve osservare anche per loro, al pari degli altri lavoratori, gli obblighi
L’infortunio sul lavoro è un evento che si verifica durante l’attività lavorativa. Sono da considerarsi infortuni sul lavoro anche gli eventi che si verificano “in
La Regione Lazio, con la Deliberazione 825 del 3 novembre 2009, ha deciso gli obblighi per la formazione degli addetti alla manipolazione degli alimenti. Sono previsti corsi
Il benzene contenuto nella benzina per motori favorisce l’insorgenza del cancro del sangue (leucemia). Pertanto gli addetti ai distributori di benzina sono esposti a rischio
Il lavoro al computer non riduce e non fa peggiorare la vista: ad oggi non esiste alcuno studio che abbia dimostrato una correlazione diretta tra
Il Decreto Legislativo 81/08 (Testo Unico della Sicurezza sul Lavoro) obbliga il Datore di lavoro ad allestire una squadra antincendio, individuando i lavoratori addetti all’antincendio. Per aziende fino a 5
Compiti del Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) rappresenta per il Datore di Lavoro un
Le polveri dei toner contengono particelle di carbone, ossidi di ferro e resine. L’emissione da parte di stampanti con tecnologia laser e fotocopiatrici può causare
E’ diventata abitudine passare molte ore davanti al computer con l’uso delle lenti a contatto per lavoro e per svago, ma ciò può portare a
Chi è l’RSPP? E’ una figura obbligatoria? Il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP), figura obbligatoria in ogni azienda, gioca un ruolo importante
Il D.Lgs.81/08 prevede l’obbligo del medico competente aziendale di verificare, nell’ambito degli accertamenti finalizzati al rilascio dell’idoneità lavorativa, l’assenza di condizioni di alcool dipendenza per determinate mansioni.
La Labor Security è un’azienda Accreditata dalla Regione Lazio per Attività di Formazione sulla Sicurezza del Lavoro.
Accreditamente definitivo: Determinazione n. G07514 del 29/05/2017
La Labor Security è un’azienda Accreditata dalla Regione Lazio per Attività di Formazione sulla Sicurezza del Lavoro.
Accreditamente definitivo: Determinazione n. G07514 del 29/05/2017
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La Labor Security è un’azienda Accreditata dalla Regione Lazio per Attività di Formazione sulla Sicurezza del Lavoro.
Accreditamente definitivo: Determinazione n. G07514 del 29/05/2017