Come riconoscere i lavoratori con problemi di alcol?

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woman tries to stop a worker from drinking alcohol

Nei luoghi di lavoro, dove le condizioni fisiche e psichiche del lavoratore sono fondamentali per garantire la propria sicurezza e quella degli altri, l’assunzione di alcol crea situazioni di forte rischio e condiziona il clima lavorativo.
La persona che assume alcol si può riconoscere da alcuni elementi:

  • Scarsa concentrazione e vuoti di memoria;
  • Minore disponibilità ad assumere responsabilità;
  • Peggioramento della destrezza manuale;
  • Assenze frequenti;
  • Coinvolgimento in infortuni sul lavoro o in incidenti stradali;
  • La persona non vuole affrontare il discorso dell’alcol.

Gli obblighi del Medico Competente aziendale

La Normativa vigente obbliga il Medico Competente aziendale a verificare, nell’ambito degli accertamenti per il rilascio dell’idoneità lavorativa, l’assenza di condizioni di alcol dipendenza per determinate mansioni.
Le mansioni soggette al controllo alcolimetrico obbligatorio sono stabilite dall’Intesa Stato Regioni 2006.

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