La sclerosi multipla
La sclerosi multipla è una patologia che riguarda il sistema nervoso centrale ed ha un ampio spettro di sintomi neurologici.
Può progredire fino alla disabilità fisica e cognitiva.
Alcuni trattamenti farmacologici sono utili a prevenire la disabilità.
La normativa vigente obbliga i Datori di Lavoro a garantire ai lavoratori disabili la possibilità di lavorare.
Devono essere adottati particolari accorgimenti in base alla sintomatologia e al tipo di attività svolta.
Per alcuni lavoratori affetti da sclerosi multipla non si ha bisogno di introdurre modifiche o adattamenti nello svolgimento della propria attività lavorativa, mentre per altri, invece, sono necessari specifici accorgimenti.
Come ridurre le limitazioni della sclerosi multipla
- Fornire sedili regolabili con braccioli;
- Installare porte automatiche;
- Garantire parcheggi per lavoratori disabili adiacenti all’edificio aziendale;
- Fornire rampe di accesso all’edificio aziendale;
- Fornire scrivanie regolabili in altezza;
- Permettere orari di lavoro flessibili, evitando lo sforzo fisico e lo stress sul luogo di lavoro.
Il Datore di Lavoro è supportato dal Medico Competente aziendale nell’ambito della messa in atto delle misure preventive allo scopo di ridurre i problemi derivanti dalle limitazioni della sclerosi multipla.
