Cosa sono i Fondi Paritetici Interprofessionali?

La formazione continua dei lavoratori è oggi realizzata grazie al sostegno dei Fondi Paritetici Interprofessionali nazionali, organismi associativi costituiti dalle organizzazioni di rappresentanza delle Parti Sociali, ovvero dalle organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori maggiormente rappresentative sul piano nazionale.

Quali corsi supportano?

Essi approvano piani formativi ad aziende singole e piani interaziendali più complessi, anche comprendendo più aziende di uno stesso settore o territorio.
Per esigenze specifiche, si può ricorrere ai voucher formativi, ovvero budget assegnati dal Fondo al singolo dipendente.

E’ possibile ottenere gratuitamente anche la formazione ECM.

Quali sono i costi per l’Azienda?

Non ci sono costi per il datore di lavoro.

  Chi sono i destinatari?

I destinatari sono i dipendenti delle imprese aderenti (operai, impiegati, quadri), per i quali il datore è tenuto a versare i contributi all’INPS secondo quanto stabilito art. 25, quarto comma, della legge 21 dicembre 1978, n. 845 e s.m.i..
Su disposizione dei singoli Fondi, possono essere compresi anche lavoratori in CIG, a progetto o stagionali.

Come si aderisce ai Fondi?

L’Azienda individua il Fondo a cui aderire e devolvere il contributo integrativo dello 0,30% del monte salari annuo altrimenti dovuto all’INPS per la formazione dei lavoratori.
Per l’adesione occorre rivolgersi al proprio consulente del lavoro che attraverso il flusso UNIEMENS potrà comunicare il FONDO al quale vuole aderire. E’ anche possibile dare mandato alla Labor Security che si interfaccerà direttamente con il consulente del lavoro, liberando l’azienda da ogni onere gestionale.
L’adesione può essere effettuata in qualsiasi mese dell’anno e può essere revocata in qualsiasi momento.
In seguito, occorre registrarsi sul sito del Fondo prescelto per accedere all’area riservata e passare alla fase operativa.

Attraverso i servizi offerti dalla Labor Security srl è possibile accedere alla formazione gratuita, finanziata attraverso i Fondi Paritetici Interprofessionali.
Labor Security srl accompagna le aziende lungo tutto il processo di attuazione della formazione gratuita, dalla presentazione del Piano formativo all’organizzazione dei corsi, supportando la corretta gestione della relativa documentazione.